MOLDOVA NOUĂ – Adrian Constantin Torma rămâne bine-mersi primar, cu ștampila în mână și biroul intact, doar că portofelul a primit o corecție disciplinară. Statul n-a avut inimă să-l dea jos din funcție, dar i-a ciupit 10% din indemnizație, timp de șase luni. O pedeapsă de tip „să simți, dar să nu doară prea tare”.

Decizia vine cu parafă oficială, Ordinul Prefectului nr. 283 din 12 decembrie 2025, și cu explicații stufoase despre legalitate, transparență și integritate. Pe scurt: primarul a greșit, instanțele au confirmat, dar nu suficient cât să plece acasă.

Conflict de interese vechi, sancțiune proaspătă

Povestea nu e nouă, doar epilogul. Agenția Națională de Integritate a constatat încă din 2019 că, în 2016, edilul s-a aflat într-un conflict de interese administrativ. Cazul a fost plimbat ani buni prin instanțe, iar verdictul a devenit definitiv abia în 2025, după ce Curtea de Apel Timișoara și Înalta Curte de Casație și Justiție au spus, pe rând, același lucru: ANI a avut dreptate.

Cu toate acestea, legislația actuală a fost mai blândă decât nervii opiniei publice. În loc de eliberarea din funcție, s-a aplicat varianta „soft”: sancțiune disciplinară cu diminuarea indemnizației. Exact cât permite maximul legii, ca să fie clar că nu e o mângâiere pe creștet, ci o palmă administrativă cu mănuși.

Legea bate obrazul, nu masa

Prefectura Caraș-Severin a explicat, cu citate din Legea nr. 176/2010 și Codul administrativ, că aflarea în conflict de interese poate duce fie la pierderea funcției, fie la sancțiuni disciplinare. În cazul lui Torma, s-a mers pe varianta mai „umană”: rămâne primar, dar cu salariul subțiat.

Articolul 228 din OUG nr. 57/2019 spune clar că alesul local aflat în conflict de interese trebuie să se abțină de la decizii care aduc beneficii materiale sieși sau rudelor apropiate. Încălcarea se sancționează cu reducerea indemnizației cu până la 10% pe maximum șase luni. Lui Torma i s-a aplicat maximum. Ca să nu existe dubii că statul a fost generos, dar nu prost.

Asociația, imobilul și soția

Totul a pornit de la un imobil pus la dispoziția asociației Tommyland, care se ocupa de educația copiilor. O inițiativă lăudabilă, dacă nu apărea un detaliu: soția primarului era vicepreședinte al asociației. Hotărârea de Consiliu Local care a dat destinația clădirii a fost suficientă pentru ca ANI să vadă un conflict de interese administrativ.

Primarul a contestat raportul ANI până la ultima ușă de instanță. Acea ușă s-a închis definitiv în iunie 2025, când Înalta Curte i-a respins recursul ca nefondat. Verdictul a fost clar, sec și fără loc de interpretări.

Primar cu legitimație, minus la fluturaș

Așadar, Moldova Nouă rămâne cu același primar. Nu se organizează alegeri, nu se eliberează biroul, nu se schimbă plăcuța de pe ușă. Singura schimbare vizibilă e pe fluturașul de salariu, unde timp de șase luni va lipsi 10%.

Un mesaj limpede al sistemului: greșeala se taxează, dar nu se exagerează. Justiția a vorbit, prefectul a semnat, iar primarul merge mai departe. Cu o lecție învățată sau nu, cu funcția întreagă și cu salariul puțin mai mic. În administrația românească, se pare că uneori capul rămâne sus, dar buzunarul mai jos.